延迟退休最新消息2023开始 2023延迟退休开始了吗

2023延迟退休开始了吗

1. 根据《国务院关于印发“十四五”国家老龄事业发展和养老服务体系规划的通知》的规定，我国将尽快实现企业职工基本养老保险全国统筹，并实施渐进式延迟法定退休年龄。

2. 目前，已经有部分省市开始试点延迟退休政策，具体规定以各省市的通知为准。例如，江苏省规定参保人员可以申请推迟退休，但最短不少于一年；山东省规定对于承担重要工作技术力量薄弱的企事业单位中的副高级职称以上的专业技术人员可以延长1-3年退休，并且不得超过65岁。

3. 根据《国务院关于印发“十四五”国家老龄事业发展和养老服务体系规划的通知》第三条，国家将完善基本养老保险制度，逐步实现渐进式延迟法定退休年龄，并调整养老金标准，促进和规范第三支柱养老保险的发展。

4. 延迟退休的具体实施时间表：2015年指定延迟退休方案，2017年上报中央同意并公开征求意见，2017年公布方案，2022年最早实施。

5. 渐进式延迟退休年龄是指从现行标准开始，每年逐步推迟退休年龄，直到达到新的法定退休年龄。根据方案预测，法定退休年龄有可能达到65岁。

6. 延迟退休年龄政策对70后和80后影响较大，根据渐进式延迟退休的方案，退休年龄将逐年延长，需要延迟退休的人群将增加。

7. 根据劳动法第四十五条，劳动者有权享受带薪年休假制度，具体办法由国务院规定。

延迟退休新规定2023年新规

1. 根据最新规定，如果从2022年起实施延迟退休，每年延迟6个月，即男性退休年龄从60岁延长到60.5岁，女干部从55岁延长到55.5岁，女工人从50岁延长到50.5岁。

2. 退休的条件根据现行规定，包括符合特定年龄和工龄的要求，或因病致残或从事特殊工种的情况。

3. 退休的程序包括申报退休，提供相关材料，单位报备，档案转移等步骤，待遇的核定由社保部门负责。

4. 另外，延迟退休政策以自愿原则为基础，不存在强制性，个人可以选择是否申请延迟退休。

男女退休年龄最新规定2023年

1. 男性退休年龄最新规定根据渐进式延迟退休方案，从2022年起每年延迟半年，如果按照方案实施，男性退休年龄将从60岁逐步延迟到65岁，预计到2045年达到65岁。

2. 女性退休年龄最新规定也将根据方案逐年延长，从55岁逐步延迟到60岁，预计到2045年达到60岁。

3. 退休年龄的最新规定将根据年龄和渐进式延迟的原则逐步实施，延迟退休的具体时间表会根据政府的方案进行公布。

4. 延迟退休政策的实施需要个人满足特定的条件，包括连续工龄满10年等要求。

5. 延迟退休政策对70后和80后的影响较大，需要延迟退休的人群将增加，对个人的养老金领取也会有影响。

6. 具体的延迟退休年龄规定和办理程序可以根据当地政府部门发布的通知进行参考和咨询。